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随着经济的发展,对人才的需求也越来越大。不论是如今正在进行的新农村的建设,还是将来农村的繁衍发展,都需要人才,所以人才教育是非常重要的。
我国农村教育虽然近年发展迅速,但整体条件依旧较差。包括教学硬件(学校以及教室图书馆等)、师资力量,甚至连课程质量都远远跟不上,有的偏远地区,甚至还在教十几年前的课堂内容,这也导致农村教育距城市教育差了一大截,其根本原因就是缺钱。
硬件条件可以忍忍,但师资力量绝对是个大问题。目前来说,农村教师面临几个问题:
1结构不合理。在农村,一个老师同时教好几学科的现象多得是,但是如体育音乐等老师基本就没有。
2数量严重不足。说句实在的,农村的条件实在是有限,一般人都吃不了这苦,所以肯来山区的教师真的很少,而且老龄化相当严重,年轻教师少的可怜。
3教师的水平不足,却苦于没有学习晋升的机会。有不少老师是就没有证件的,只是一直默默担任“代课老师”,有耐心,肯付出,但确实水平有限,想去培训学习一下,却基本没有机会。是人都想有追求,但硬性的评职称让多少老师失望?职称的评审造成了工资的差距,这里面有太多的不公平,这也就让更多的老师对农村“望而却步”。
农村的希望是孩子,孩子的希望是老师。为改善农村教师待遇,教育部2016年各地投入乡村教师生活补助44.3亿,比2015年多7亿元。虽然落到每位教师手里依旧不太多,但是这也是个希望。随着农村城镇化的加速,新农村的好处也慢慢浮现:农村的条件多少有些改观,至少生活条件比以前好很多了。更主要的是,之前在教育投入方面,一直是城市高于农村,现在已经慢慢开始转变,农村教师的福利待遇越来越好,有了资金+政策支持,乡村教师这个职业的吸引力也是大了一些,甚至一些地方出现了城镇教师争相到乡村学校任教的可喜局面。
值得注意的就是,老师是到了,但是能呆多久,能发挥出什么水平暂时是未可知的,想办法让这些农村老师们打心底愿意留下教书才是最值得推敲的。显然可以看出,一直在加大农村教师的补贴力度,如果能配套的解决一下农村教师的其他需求,相信农村教育一定会迎来一个新高度,农村的未来必值得期待,别忘了,前不久还出了政策,以后会多提拔大学生村官的!
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我是汉港号的签约作者“家秋花”!
希望本篇文章《包含增加农民教育补贴力度的词条》能对你有所帮助!
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