高薪贫困症的特征主要体现在几个方面首先，患者往往有强烈的自我价值追求，他们期待通过工作实现个人成就感然而，他们往往忽视了金钱并非成就感的唯一衡量标准随着时间的推移，他们可能会陷入困惑，对工作的兴趣和动力逐渐减弱，感觉自己在工作中失去了意义，质疑工作的价值这种情况下，他们需要意识到问。
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3跳槽幻想症 有很多有职业迷茫的职场人在了解了职业规划之后就很有意愿做职业规划师，他们会觉得职业规划师是一个助人的职业，而且在工作中也能获得自我的成长，况且还看到了一些做培训的职业规划师每天的收入动辄几千元，真是让人羡慕 4高薪贫困症 这是一类典型的职场病症，拥有高收入，出入高档写字楼，外表。
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4高薪贫困症 这是一类典型的职场病症，拥有高收入，出入高档写字楼，外表光鲜，但是内心诉求得不到满足，一面高薪，一面贫困宗梅在金融机构做投资业务，研究生毕业以后就入行，工作四年之后已经是公司的中坚力量了但是她抱怨说，工作辛苦得很，总有出差，一年中一半的时间都在空中飞，加不完的班。
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希望本篇文章《高薪族年底患“贫困症”(生活有特殊困难又缺乏劳动能力)》能对你有所帮助！
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本文概览：高薪贫困症的特征主要体现在几个方面首先，患者往往有强烈的自我价值追求，他们期待通过工作实现个人成就感然而，他们往往忽视了金钱并非成就感的唯一衡量标准随着时间的推移，他们可能会陷...